(1) 제15기 2차 연수 기간내 객관적인 평가를 할수있는 방법을 추가 했으면 합나다

지난번 10기 선발때는 포교 부장 스님께서 부산까지 내려 오셔서 직접 목탁 습의를 평가한 경우도 있었습니다 집체 교육때 포교사의 자세를 평가한다 하나 객관적이고 이해가 가는 평가를 할수 있는 방법이 없습니다  포교사 라면 때와 장소를 가리지 않고 어떤 경우든 어느 정도의 집전은 기본적 필수라고 봅니다 그러기에 오분향 칠정례정도는 목탁을 치면서 예불을 드릴줄 알아야 된다고 봅니다 꼭 목탁 습의 예불 기본을 객관적 평가의 과목으로 선정 하도록 건의 합니다

(2) 2차 연수기간중 부처님 오신날 봉축 준비관계로 많은 봉사자가 필요한데

지단 사무실의 봉사를 사회봉사로 인정 하지 않는다함은 교육의 기회를 놓치는 결과라 할수 있겠습니다 일정시간이나 일정 인원에 한하여는 사회봉사로 인정하여 주실것을 건의 합니다

(3) 가까이서 보는 선배 포교사들이  품행이나 자질을 잘 파악합니다

 문제점을 제시할수 있는 항목을 추가하여정예요원을 선발하는데 도움이 되었으면 합니다

(4) 연수 비와 팔재계 비용등을 구분하여 

학과 불합격자에 한하여  구분 반환할수 있도록  준비가 필요합니다

(5)  신규 연수용 교재가  통일 법요집과 틀리는 경우가 있어 혼란이 발생 되었기에 통일된 교재로 철저한 검증이된 교재로 준비하여 주시길 바랍니다

김상수단장님의 글 감사합니다.  그러나!

2항의 봉축행사는 전 종도의 일로서 사중이나 사외에서나 불자로서의 기본신행에 해당함을 이해해주시고, 대민봉사의 기회를 보다 중요시해야 할 때가 되었음도 이해해 주시기 바랍니다. 그리고 봉사활동(5월)에 봉축, 연등축제봉사 점수5점이 배정되어 있음도 참고해 주시기 바랍니다.

3항의 선배포교사의 품행평가는 팀활동평가(4월-7월)시 활동을 함께하면서 철저한 평가를 해주시기 바랍니다.

기타사항은 세심한 주의를 기우리도록 하겠습니다.

지원자 자신의 수행(염불/사경/참선/경학/명상 )등의 이해와 수련의깊이를 함께 참고하였으면 합니다.

본인이 제출하는 본인의 수행을 짚어서 점수화 하는것도 수행에 많은 도움이 되고 지속적인 수행으로 연결 할수 있으리라 봄니다.